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31/03/2020:compte rendu CGT de l’audioconférence DRFIP13/SYNDICATS
A ce jour, aucun agents de la Drfip13 diagnostiqué positif au covid19.
Nos interventions de la veille concernant les missions prioritaires et le volume d’agents requis en présentiel dans différents services a porté ses fruits.
Les chefs de service ont été rappelés à suivre les consignes.
Même s’il s’agit d’un petit nombre de services, dont le SDE Marseille, la CGT continuera à intervenir chaque fois qu’un signalement lui est fait.
La Drfip 13 finalise toujours les données sur la forpro et l’identification d’éventuels stagiaires qui présenteraient des symptômes de maladie.
La Drfip 13 convient que dans le cadre du PCA, certaines missions peuvent être amenées à évoluer dans leur mise en œuvre.
La CGT exige toujours d’être destinataire des fiches « métier » et des relevés de décision des audioconférences par mission.
LA Drfip 13 refuse.
Qui bloque ? Pour la CGT, il est indispensable de connaître les évolutions des consignes pour mieux répondre aux sollicitations des agents et intervenir sur leur conditions de travail.
Pour débattre en audioconférence, il faut avoir les mêmes éléments.
A l’évidence ce n’est pas la philosophie de la Drfip 13 et de ses pôles métier.
Des masques (périmés) sont à disposition en quantité limitée.
Concernant les agents les plus exposés (Trajet domicile travail en transports en commun et accueil du public (trésoreries hospitalières), la CGT demande que nos collègues puissent en recevoir le plus rapidement possible.
Un tableau de recensement des besoins a été adressé dans tous les services concernant l’installation de plexiglas dans les accueils physiques.
Pour rappel la CGT lors du CHSCT a proposé l’installation d’hygiaphones, système qui a démontré toute son efficacité ; le vœu présenté a été soutenu par tous les syndicats..
La CGT va demander une expertise sur l’efficacité des plexiglass comme barrière à la contagion. L’installation doit aussi être suivie, il ne faudrait pas qu’avec un contribuable irascible cette protection devienne un projectile.
Évidemment, chacun a en tête la campagne déclarative d’impôt sur le revenu et les annonces à venir des ministres.
La CGT a clairement demandé que la campagne soit reportée.
La CGT a clairement indiqué qu’elle prendrait ses responsabilités si les mesures de prévention sont insuffisantes.
Il serait question dans un premier temps d’ouvrir les canaux MAILS et Téléphone.
Là aussi, cela signifie moins de confinement et davantage de présentiel.
Il appartient à la direction de permettre le maximum de télétravail, notamment sur réponse aux courriels.
Sur la possibilité de rerouter les appels, la Drfip nous explique être confrontée à des impératifs techniques rendant cette solution impossible.
Là encore, la CGT confirme sa position : oui à la continuité du service public, oui à la protection des agents et l’employeur doit tout mettre en œuvre pour assurer la sécurité, oui la CGT se réserve le droit de contester certaines décisions du PCA.
Oui pour la CGT, il faut décaler la campagne déclarative et mettre en œuvre des dispositifs reconduits pour les droits sociaux afférents..
Sur le ménage... La CGT est revenu sur cet enjeu encore plus fort en période de prophylaxie.
La Drfip 13 convient que le site de la Cible est Le point noir sur le département.
Une mise en demeure est adressée à la sté prestataire. D’autres mesures peuvent intervenir, comme le recours à un autre prestataire de service.
Sur le nettoyage des locaux, la CGT revendique la fin des marchés nationaux et une gestion directe en local.
Article publié le 2 avril 2020.